吕剑:三十韶华磨成“剑”的企业发展护航员 |
发布日期:2024-07-18 |
今年52岁的吕剑是常州市公安局钟楼分局治安大队一级警长,在同事们眼中,他是拼命三郎,任劳任怨;在年轻民警口中,他是良师益友,精通业务,以身作则;在管辖的企业单位眼中,他是守护卫士,躬行践履。三十年的从警历程中,无论工作岗位如何变换,他的从警初心和对公安事业的忠诚热情从未改变。 用心耕耘,不负“企”盼 2021年12月,吕剑从辖区派出所调任至钟楼分局治安大队,从一名社区副所长转型成为一名内保民警。从社区管理到服务企业,他明白没有什么捷径可走,每天都在思考如何快速适应新角色的转变,最有效的办法就是要脑勤、眼勤、手勤、腿勤,尽快熟悉整个辖区的企业,也尽快让企业的人熟悉他。 他是这样想的,也是这样做的。“我是钟楼分局治安大队内保民警,我叫吕剑,单位有任何事都可以随时联系我。”每送出一张警企联系卡,吕剑都会对企业单位作出同样的承诺。钟楼地区上生产型企业514家,其中星级企业47家,治安保卫重点单位281家。 为了摸清企业底数情况,尽快开展工作,吕剑积极联合消防等部门主动对辖区企业单位进行了实地走访,全面收集梳理企业反映的个性化需求及相关意见建议,从中协调、极力促成尽快建成钟楼产业园区综合警务服务中心,能够为企业提供38项“菜单式、管家式、前移式”惠企服务,尽量做到让企业“少跑腿”、让服务“多进步”。目前他建起了10个微信服务群,514家企业单位进群全覆盖。 用法办事,为“企”解忧 教师出身的吕剑,将严谨细致带进了服务企业当中。翻开他的工作笔记,上面密密麻麻地记着各种注意事项,记录着他对辖区企业的真心付出。他常对大队的年轻民警说:“我们工作中一定要压实监管主体责任,坚持有问题列清单,有隐患就整改,要主动对接政府职能部门,积极形成管控合力。” 针对企业单位欠薪、经营困难等安全隐患,吕剑主动作为,时刻密切关注辖区企业生产经营动态,坚持和发展新时代“枫桥经验”,建强风险排查预警、源头管控、综合治理等工作体系,积极对接镇街道、人社、司法等部门,联合对工程承包、资金周转等各类易激化矛盾的安全隐患开展滚动排查,努力做到各类矛盾风险隐患早发现、早介入、早化解。至今已帮助企业化解因劳务纠纷、安全生产等问题引发的风险隐患14起,避免涉企重大敏感案事件发生。 吕剑认为,矛盾纠纷调解最忌讳的就是推诿、和稀泥,这样不仅会造成对抗升级,还容易激化企业矛盾,为纠纷调解增加难度,甚至带来信访案事件。 针对现阶段企业法律需求及员工队伍普法现状,吕剑总是结合近期高发案件种类,通过集中座谈、法律援助、展板展示等多种形式开展送法上门工作。近日,吕剑接到工业园区一家环保企业负责人的来电,说是可能接到了诈骗电话。吕剑一听立马赶到了企业,经了解,原来是企业负责人接到了自称市政府某部门领导的电话,因急用向其借款20万元,因为企业确实有政府单位业务往来,一时无法分辨真假。负责人想到了经常来做宣传的吕剑,最终及时避免了企业损失。 |
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